シロモチグループ・ジャパン代表【感謝】
2020年11月から本日まで、合間を利用しての勉強の日々。
2020年3月からキャリアコンサルタント試験の勉強と合わせると約1年半もの日々。
はじめは辛い気持ちばかりでしたが、徐々に慣れてきて、勉強という行為が、日常の一部とすることができました。
日々、欠かすことなくここまで継続出来たのは、大学受験の時並み、もしくは、それ以上でした。
ここまで継続出来た要因は、目標を見出だせているからかもしれません。
その日々を振り替えると、通勤や昼休憩、移動中、食事中などなど、
隙間時間を有効に使うこともできました。
これからも、精進を続けていきたいです。
継続できたこと、知識として得たことを今後に活かしたいです。
いろいろ手助け頂き、時間をつくってくれた家族などなど、感謝！！
【SDGs「（持続可能な開発目標）」策定】
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こちらのブログ記事ですが、 SNS（Instagram、Facebook）へ同時に、公開しておりましたが、 今後は上記SNS（Instagram、Facebook）のみへ公開に統一予定です。 ぜひ引き続きご覧くださいませ♪ 記事の構成要素が多数ございますので、今後こちらのブログは、趣旨に応じてカテゴリー分けを行う予定です。 今後ともどうぞよろしくお願い致します。 【SDGs「（持続可能な開発目標）
【マッチング】 就職や転職は、 その使用者組織と労働者とのマッチングです。 条件面がお互いに合致しなけばマッチングは成立しません。 このマッチングは、恋愛とも似ているといわれています。 恋愛では、条件面だけではなく、その雰囲気や相性、将来的なビジョンなど、あらゆる 要素を加味して、お互いにマッチングしなければ成立しません。 これは対使用者組織と、労働者にもいえると思います。 つまりは、マッチングは
【メンテナンス】 心と体のメンテナンスを、定期的に行うことが重要です。 法規定においては、使用者は、定期健康診断や、ストレスチェックなどを行う規定ががあります。 このように、都度、定期的に心身のメンテナンスを行うことで、 その状態を確認でき、その状態に応じて対策ができます。 たとえると、製造業の有形商材でも同じように、定期的なメンテナンスは欠かせません。 無形であるひとも同じように、メンテナンスは
