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【ブラック企業対策支援】

【ブラック企業対策支援】


⚫ブラック企業にならない労務支援【組織】


⚫ブラック企業に入らないミスマッチ防止支援【労働者一ひと一】


をコンサルティングや、セミナー、動画コンテンツ(YouTube)等により支援しています♪


ブラック企業とは、

一般的な特徴として


① 労働者に対し極端な長時間労働やノルマを課す

② 賃金不払残業やパワーハラスメントが横行するなど企業全体のコンプライアンス意識が低い

③ このような状況下で労働者に対し過度の選別を行う


などの企業を指すといわれています。


法の違反を行う団体は無論ブラックですが、


それぞれの労働者の価値観によって、ブラックと感じない方もいれば、感じる方もいると思いますので、明確な基準があるとはいいきれません。


「対組織」へは、労務支援を行うことで、ブラック企業への認定を防ぎます。


客観的にグレーゾーンであったり、逸脱している行為はブラックになり得るため、要素ごとに問題点を洗い出しし、改善支援します。


ブラック企業にならないことで、人員採用の増加や離職率の低下もつながり、雇用安定に結び付けます♪


「対労働者」へは、ブラック企業の事例や基本的な労務知識を紹介することで、入社自体を防ぎ、ミスマッチ防止に取り組みます♪


セミナーや動画コンテンツ(YouTubeチャンネル)を活用して支援させて頂きます♪


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